La diversification de nos activités et le développement de l’entreprise offrent de nouvelles perspectives d’évolution en interne :

• Vers des responsabilités managériales dans la même activité (un Opérateur Annonceur Sentinelle peut par exemple devenir Chef d’équipe et même Chef de chantier)
• Vers une polyvalence fonctionnelle
• Vers des postes au sein des pôles du siège.

Nos collaborateurs profitent alors dans la majorité des cas d’une formation complémentaire et d'un accompagnement lors de la prise de leurs nouvelles fonctions.